Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM), Genel Sağlık Sigortası'na yönelik düzenlemeleri kapsayan kanun teklifini kabul ederek yasalaştırdı. Bu düzenlemeyle, Sosyal Sigortalar Kanunu'nda önemli değişiklikler gerçekleştirildi.
Kanunla birlikte, emeklilik haklarının sağlanmasında sigortacılık ilkelerinin dikkate alınması ve %10'luk vergi indirim belgesi esas alınarak yürütülen emeklilik işlemleri, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından yeni bir çerçevede gerçekleştirilecek. Ayrıca, anayasaya uygun olarak Sağlık Hizmetleri Temel Kanunu'na 'Bilgi toplama, işleme ve paylaşma yetkisi' başlıklı bir madde eklenecek.
Bu yeni düzenleme ile sağlık hizmeti almak üzere başvuran bireylerin, sağlık hizmetleriyle ilgili vermek zorunda oldukları kişisel verilerin işlenmesi mümkün hale gelecek. Sağlık Bakanlığı, topladığı verileri, koruyucu hekimlik ve sağlık hizmetlerinin planlanması gibi amaçlarla kullanabilecek. Bu veriler, Kişisel Verilerin Korunması Kanunu çerçevesinde işlenecek ve üçüncü şahıslara aktarılmayacak.
Ayrıca, sağlık personelinin istihdamını bildirme yükümlülüğü getirilecek ve kişisel sağlık verilerinin güvenliğini sağlamak için yeni yönetmelikler devreye girecek.
Yabancı uyruklu bireyler için de Genel Sağlık Sigortası düzenlemeleri yer alıyor. Eğitime devam eden uluslararası öğrenciler, belirli koşullar altında sağlık sigortası kapsamına alınacaklar. Burslu öğrencilerin de sağlık sigortası primleri, belirlenen asgari kazanç üzerinden hesaplanacak.
Diğer bir yenilik ise, klinik araştırmalar için izin verilen kamu hastanelerinde, katılan hastaların sosyal güvenlik haklarının korunması olacak. Bunun yanı sıra, ayakta tedavi katılım payı da 20 lira olarak belirlenmiştir.
Özel sektör işverenlerinin SGK'ya ödeyecekleri malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi için uygulanan indirim oranı 4 puana düşürülmüştür. Bu düzenleme, yasaların yürürlüğe girdiği tarihten itibaren geçerli olacaktır.
Yapılan bu değişiklikler, sağlık hizmetleri ve sigorta sistemi üzerinde önemli etkiler yaratması bekleniyor.
